Accompagnement des dirigeants, ENTREPRENEURS et cadres: sortir de l’opérationnel TOUS AZIMUTS et alléger la charge mentale
Le problème n’est pas votre gestion du temps, c’est la dispersion de votre énergie et de vos priorités qui vous éloigne de votre contribution et de votre impact optimal. Auditez votre fonctionnement profond pour restructurer un quotidien aligné sur votre véritable valeur ajoutée.
Vous ne voulez plus vous sentir prisonnier.e de votre business ou de votre poste!
Votre to-do list a pris le contrôle. Malgré votre engagement, vous vous sentez frustré:
Sous-régime stratégique: Vous manquez de temps et d'espace pour ce qui génère votre plus haute valeur ajoutée.
Sur-régime opérationnel: Vous vous épuisez sur des attributions secondaires et de l’opérationnel du quotidien qui drainent votre énergie sans vous stimuler.
L’envie “d’ailleurs”: Vous êtes parfois tenté de tout changer.
Les fuites d’énergie sont nombreuses, votre temps semble vous échapper, votre énergie et votre attention se dispersent aux mauvais endroits.
Il y a aussi fort à parier votre organisation et vos disponibilités ne vous soutiennent pas, et ajoutent à votre charge, je me trompe?
Il y a un probléme systémique à adresser: car sans traiter le fond du problème, ce même schéma de fatigue et lassitude, voire d’épuisement, se répétera ailleurs.
Il faut arrêter le processus qui vous coute si cher en performance et création de valeur, en niveau d’épanouissement, et bien sur, en énergie,…
Vous avez besoin :
de clarté: sur vous même, sur les compétences et talents qui vous rendent uniques, et sur là ou votre énergie part
de focalisation: définir et tenir les véritables priorités qui requièrent votre attention et votre énergie,
de sens: des projets qui font sens ET créent une grande valeur
de structure: d’une organisation de travail / structure qui vous soutient plutôt que vous entrave.
La bonne nouvelle:
Nous avons TOUS en nous une "recette" personnelle correspondant à NOTRE performance optimale. Chacun de nous a une manière d’être, de fonctionner, un type d’énergie et des zones d'excellence qui lui sont propres. Combinées ensemble, elles nous permettent de déployer une grande valeur ajoutée, sans nous épuiser ni nous disperser.
C'est quand on s'en éloigne, et qu'on applique la “recette” de quelqu’un d’autre, qu'on se maltraite, en plus de sous-performer.
Trouver cette recette si personnelle, et créer une structure qui vient la soutenir, c’est LA manière de rendre notre vie professionnelle épanouissante, équilibrée et naturellement impactante!
photo Manon Valls
Reprenez le contrôle de votre performance ET de votre énergie
Les bénéfices tirés sont sans équivoque:
Préservation de votre équilibre et de votre santé mentale et physique
Amélioration de votre pertinence: une performance ciblée là où vous créez vraiment de la valeur.
Prise de décision facilitée : votre référentiel interne et vos limites sont enfin clarifiés.
Optimisation de votre charge : une meilleure gestion de votre temps et de votre stress.
Rayonnement et posture : un leadership plus naturel, percutant et charismatique.
Une approche ancrée dans 20 ans d'expérience, adaptée à votre réalité
Forte de mon parcours croisé, 11 ans en entreprise dans des postes exposés et influents et 10 ans en accompagnement de profils similaire au votre, j'ajuste cette démarche à votre contexte. Que vous soyez :
Dirigeant ou entrepreneur établi : vous avez besoin de faire le tri, de clarifier votre zone de génie, vos priorités et votre vision. Nous identifions quoi déléguer ou lâcher, et mettons en place la structure qui libérera votre temps et votre charge mentale.
Cadre supérieur ou salarié : vous êtes en quête d'un rôle, de fonctions et d'une organisation de travail qui soient enfin ajustés à votre contribution optimale et à votre épanouissement. Et ce SANS vous épuiser!
“Hélène a une expérience très riche du monde de l’entreprise et de l’entrepreneuriat et sait apporter sa connaissance en l’adaptant de façon individuelle. Elle est passionnée par son travail et enrichit de façon régulière son répertoire d’outils et méthodes de coaching. J’ai une vision beaucoup plus claire du champ des possibles, de mes capacités et points à travailler ainsi que ceux des autres. Tu m’as vraiment aidé à prendre confiance en moi en tant que responsable et chef d’entreprise”
Alors, comment faire?
Peu de gens arrivent à trouver leur “formule” par eux-même. C’est normal, il faut un regard extérieur, et certains outils bien choisis et bien maitrisés. Puis il faut une personne qui soit à l’aise avec la structuration et la traduction concrète dans le quotidien professionnel.
Mon travail, depuis plus de 10 ans, c’est exactement cela: Aider des professionnels passionnés portant des responsabilités
à faire le tri dans leurs attributions et compétences,
à clarifier la valeur unique qu’ils apportent et sur laquelle se positionner
à lieux comprendre leur fonctionnement et ce dont ils ont besoin
reconnecter à leur cap,
à définir leurs priorités en conséquences,
à mettre en place et tenir des projets qui créent de la valeur et sont porteurs de sens
et à mettre en place l’organisation de travail et les systèmes de gestion nécessaire pour soutenir leur cap,
Tout cela pour permettre à VOTRE plein potentiel de trouver la place de s’exprimer. Sans forcer. Du SUR-MESURE!
L’expérience que vous vivrez en travaillant avec moi
Ma zone de génie, c’est justement de vous aider à identifier ce qui est sain et ne l’est pas, de discerner ce qui relève de votre essence de ce qui est générique ou accessoire,… je vous aide également en prenant en considération toutes les variables, à trouver l’organisation qui vous convient le mieux pour libérer votre potentiel sans nier la réalité de certaines contraintes, et en identifiant quels systèmes/structures doivent être mise en place (administratif, financier, délégations éventuelles,…) pour concrètement vous soutenir.
Le tout ancré dans la philosophie fondatrice de mon activité: le fait qu'il s'agit de gérer son Énergie, et pas son temps!
Je "milite" pour cela depuis 10 ans: la connaissance de Soi et la compréhension et bonne gestion de son énergie sont les deux piliers indispensables pour construire une vie professionnelle impactante ET équilibrée. aider mes clients à prendre leurs responsabilités à l’égard d’eux-même, à comprendre où s’exprime leur puissance et ce qui les rend uniques et à mettre en place l’organisation et le cadre destinés à les soutenir au mieux.
“J’ai la chance d’être accompagnée par Hélène Schmit depuis 2023. En tant que coach, Hélène m’a permis de débloquer des points essentiels dans ma vie professionnelle, de retrouver de la clarté et d’avancer. Elle a cette capacité de poser les bonnes questions, d’être franche dans ce qu’elle perçoit, d’apporter de la profondeur tout en donnant des clés pratiques pour passer à l’action. Je la recommande vivement. C’est une professionnelle engagée, fiable, pertinente.”
L’expression de votre plein potentiel professionnel passe par la compréhension et bonne gestion de votre énergie
Justement, quelle est cette philosophie qui consiste à gérer son énergie plutot que son temps?
Si nous nous obstinons à gérer notre temps nous restons esclaves d’une to-do list sans fin, et tentont de faire face en passant plus de temps pour tout faire sur la liste… Quel enfer, qui prend des proportions impossibles lorsqu’on monte en responsabilités. Le tout sans recul sur la réelle pertinence pour soi, et sa valeur-ajoutée réelle.
Cette to-do list d’injonctions vient noyer notre “essence”: c’est à dire ce qui a vocation à être évident et percutant à propos de nous. Ce qui rend notre contribution professionnelle unique et impactante. Ce qui fait qu’on se souvient de nous et de notre contribution, et nous donne un réel sentiment d’accomplissement.
Lorsqu’on pivote et qu’on regarde comment la nature de nos tâches, de nos environnements de nos clients/collègues/patrons ou notre organisation de travail,… nous affectent au niveau physique, mental, émotionnel, et au niveau du sens, on regarde les choses différemment. On va à la rencontre de Soi, on se remet au CENTRE de l’image, et on s’ouvre à ce qui fonctionne ou ne fonctionne pas pour nous.
Et à partir de là, tout change! On reprend son pouvoir, on cultive son discernement, on admet ce qu’on évitait lorsqu’on était constamment le nez dans le guidon. On ne travaille plus contre soi-même, on travaille avec soi-même! On fait le tri, on revient à l’essentiel, on ajuste ses priorités, on fixe des limites, on met en place une organisation qui protège et maximise notre contribution professionnelle et personnelle, et ce faisant on décuple son potentiel, sans sacrifier son bien être et son équilibre. Et tout le monde en bénéficie au delà de vous, car cela décuple votre valeur-ajoutée professionnelle au passage!
L’offre d’accompagnement
A noter: Mon offre est réservée aux personnes établies professionnellement, que vous soyez dirigeant, entrepreneur solo, ou cadre supérieur.
Je n’accompagne plus les porteurs de projets qui ne sont pas encore pérennisés financièrement, sauf très rares exceptions.
Deux formats d’accompagnement,
sur une période de 3 à 4 mois (6 à 7 sessions de 1h ou 1h30)
ou 6 mois (10 sessions) selon votre besoin.
Les tarifs d’accompagnements varient entre 2500 euros et 4500 euros selon le format choisi et la durée des sessions.
Chaque pack est défini en fonction de votre situation et de vos besoins spécifiques.
Dans tous les cas, on commence par un audit complet de votre situation sur 2 à 3 sessions, selon les besoins identifiés qui est très éclairant:
votre fonctionnement, vos talents et compétences/clés
la nature des tâches et attributions qui vous occupent (et services que vous proposez si vous êtes entrepreneur),
votre organisation de travail,
votre environnement humain (collaborations, clientèle, hiérarchie,…)
Il s’agit d’identifier là où votre énergie fuit, où votre attention et priorités se dispersent.
Puis on ré-aligne sur le fond et la forme:
Le fond:
la nature de ce qui vous occupe et la valeur que vous créez en conséquence,
le tri dans vos priorités et l’affirmation de votre positionnement,
la clarification de ce qui vous anime,
les missions qui vous incombent ou services que vous proposez,…
La forme étant votre organisation de travail, votre cadre et vos limites.
Le nombre et la nature des sessions est définit conjointement et toujours sur mesure au cours d’un rdv découverte préalable gratuit de 45 minutes. L’accompagnement sur 6 mois permet un suivi de consolidation sur 3 sessions de plus.
L’utilisation d’outils tels que le Design Humain et les Clés Génétiques peut intervenir sauf si vous y êtes spécifiquement défavorables (ils constituent un autre volet de mon activité professionnelle et sont des outils fascinants en terme de pertinence et d’utilité). Je peux faire sans, mais c’est vraiment dommage de se priver de leurs précieux apports.
D’AUTRES ANCIEN.NE.S CLIENT.E.S PARLENT DE LEUR EXPÉRIENCE:
“Hélène m’a accompagnée professionnellement et personnellement et m’a aidée à mieux comprendre mon fonctionnement, à améliorer beaucoup de choses dans mon quotidien. J’ai adoré travailler à ses côtés, j’ai connu un vrai avant-après. Elle maîtrise parfaitement son sujet, et accompagne avec douceur et bienveillance. Je ne peux que vous conseiller d’avancer à ses côtés.”
“Grâce à l’accompagnement d’Hélène, j’ai gagné en clarté sur mes modes de fonctionnement et d’être au monde. J’ai pu préciser mon projet professionnel et choisir une direction. Hélène sait être accessible grâce à tous les contenus qu’elle a créés et qu’elle partage sans modération. Hélène utilise toutes les ressources à sa disposition. Elle met en mots les intuitions et sait capter l’inconscient pour que chacun puisse intégrer, digérer, comprendre, apprendre, pour agir et avoir le courage de changer sa vie ! Merci Hélène”
“J’ai bénéficié de son accompagnement entrepreneurial, précieux par son expérience. Ses questions pointues et pertinentes ouvrent des perspectives, et ses remarques permettent d’affiner des réflexions ou d’ajuster une direction. En bref, je recommande chaleureusement Hélène, autant pour la qualité de son accompagnement que pour la richesse incomparable des contenus qu’elle crée et partage.”